Duurzaam leiderschap

Moeten H&M en C&A wel kappen met Indiaase Fabriek die uitbuit?

Een verontrustend bericht stond afgelopen vrijdag 3 september in de Volkskrant. Door onderzoek van journalisten bleek dat beide modewarenhuizen een deel van de kleren laat produceren in India. Deze organisaties zeggen de fabrieken te bezoeken en wanneer ze geen vormen van uitbuiting constateren, gaan ze met een gerust gemoed in zee met met zo’n organisatie. Wat zich daarna verder achter de schermen afspeelt, is onbekend. Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Rechts Kabinet meest duurzaam voor Nederland

Het zag er allemaal zo mooi uit, het ging allemaal zo goed. De drie heren konden het prima met elkaar vinden, de programma’s liepen dan wel wat uiteen maar volgens de berichten kwamen de heren al een heel eind tot elkaar. Meneer  Wilders glundere, meneer Rutte zag zichzelf al op de troon zitten met zijn handlanger meneer Verhagen aan z’n zijde. Meneer Wilders had zichzelf al gekroond tot koning van 1,5 miljoen haatdragende, ontevreden burgers. Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Duurzaam handelen ondergebracht in Persoonlijke Ontwikkelplannen

Moderne organisaties die duurzaamheid een warm hart toedragen, kiezen ervoor om het item duurzaamheid onder te brengen in de Persoonlijke Ontwikkelplannen. Tegenstanders van duurzaamheid zullen dit absoluut als een vorm van duurzaamheidsterreur ervaren. Anderen beweren dat het een vorm van bezuinigen is. Volgens mij gaan duurzaam handelen en besparen altijd samen. Sinds ik privé steeds meer duurzaamheidsprincipes invoer, leef ik zuiniger. De opgeheven vrekkenclub had duurzaamheid eigenlijk als hobby. Al heb ik er nog steeds geen zin in om theezakjes tig-keer te gebruiken. Terug naar het POP. Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Duurzaam ondernemen: Permacultuur op Natuurboerderij Panhof

“Het varken kwam er van alle dieren toch wel het meest schrijnend vanaf kijkend hoe ermee wordt en werd omgegaan. Ik stopte met mijn veeartspraktijk vlak voor het uitbreken van de varkenspest. Ik zie nog voor me hoe alle biggen werden geruimd en dacht : Ik heb net op tijd het zinkende schip verlaten.”
Aan het woord is Bert Waterval; eigenaar van natuurboerderij Panhof. Inmiddels een flink aantal jaren geleden startte hij met het houden van varkens. Hij bedient zich hierbij onder andere van permacultuur. In dit vraaggesprek wordt duidelijk hoe hij werkt. Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Wat is in hemelsnaam een ‘duurzame levensstijl’?

 Tijdens een interessante lezing over ‘het nieuwe werken’, kwam een slide voorbij waarop beweerd werd 1,6 miljoen mensen een ‘duurzame levensstijl’ aanhangen. Nieuwsgierig als altijd vroeg ik wat dat behelst. De spreker gaf ruiterlijk toe dat hij niet wist welke definitie van het begrip hier aangehangen werd. Eenmaal thuis aangekomen bood de zoekmachine uitkomst. Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Investeer in gezonde werknemers door zingeving

Heb ik vorige week een blog geschreven over het belang van goed management op ziekteverzuim (natuurlijk professioneel ondersteund door P&O). Lees ik net een artikel over dat het noodzakelijk is om te investeren in gezonde werknemers (http://www.managersonline.nl/vaknieuws/20504/investeren-in-gezonde-werknemers-is-noodzakelijk.html). Klinkt alsof er niet geïnvesteerd moet worden in zieke werknemers… Ik kan me niet voorstellen dat dit de bedoeling is. Laat ik het maar eens bij de kop pakken.

Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Binnenshuis ‘t afval scheiden; kiezen tussen ethiek en keukenesthetiek

In het buitenland is me in het nabije verleden meermalen opgevallen dat er op parkeerplaatsen diverse containers staan waarin verschillende soorten afval gedeponeerd worden. Ik kon al op mijn klompen aanvoelen dat dit ook ooit in Nederland zou worden geïntroduceerd. We lopen hier ietwat achter. Nu woon ik in een vrij vooruitstrevende stad op het gebied van gescheiden afvalinzameling en in de afgelopen maanden werden de bewoners in mijn Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Klein Duimpje en het papierproppenspoor

Er was eens in een land dat Nederland heet een werkend mens – we noemen haar Ans – , die druk bezig was in haar functie als interimmanager. Ans wil ook weleens een lange pauze en bezoekt daarin op een dag een grootgrutter, zodat zij ’s avonds haar uitgebalanceerde portie vitamines binnen krijgt. Met de gewenste boodschappen verlaat ze de grutter. Ans kan die dag eens rustig aan doen en wellicht is dat de reden dat haar oog valt op een wonderlijk spoor witte papiertjes op de weg. Nadere observatie leert dat het papier Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Sustainability Leadership in Kenya

A month ago I was in Kenya for a life changing trip with Compassion. What I understood and saw with pain in my heart was the effect of poverty and waste on children’s and people’s lives.  I came to Kenya thinking about the effects of climate change on poor people whose crops cannot be harvested by lack of water. I was confronted with a more visible pressing issue namely that of waste. Every time I introduced myself at a Compassion project, someone came to me asking what could be done to get rid of all the plastic bags or in some other way asked about the environmental degradation. I can try to describe Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Hebben generatie X en Y meer voeding dan opvoeding gehad?

Een irritante titel? Van de week hoorde ik een manager mopperen op de jongste generatie die momenteel het bedrijf in- en doorstroomt. Wanneer het jonge mensen ergens niet bevalt, vertrekken ze zo snel ze kunnen. Voor sommigen is dit een reden om deze generatie onbetrouwbaar en alleen loyaal aan zichzelf te noemen. Door de recessie zijn generatie X en Y vaak het eerst aan de beurt om het pand te verlaten. Van het young-and-angry-blood wordt afscheid genomen met een gevoel van opluchting, omdat ze arrogant, veeleisend, niets gewend en verwend zouden zijn. Is dit allemaal wel terecht? Lees verder…

Plaatsen/stemmen op NUjij Plaats/Stem op NUjij.nl

Laatste reacties

eventbuzz

3-D Managers Effectiviteit

Training | Reddin

3-D Managers Effectiviteit is een training van zes aaneengesloten dagen. De deelnemers bereiden zich er op voor door kennis te nemen van de 3-D Management Theorie en door een aantal tests,...

ManagementSite Netwerk